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【/h/】為提升轄區(qū)托幼機構(gòu)護士整體素質(zhì)和保健技能,7月17日下午,李滄區(qū)婦幼保健中心組織40名托幼機構(gòu)新護士進行第二季度崗前強化培訓考核。
結(jié)合培訓托幼機構(gòu)護士整體素質(zhì)現(xiàn)狀,從《托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健標準》、護士職責與日常常規(guī)、消毒與疾病預(yù)防、兒童意外傷害的預(yù)防與治療等方面進行簡單講解。,使護士明確了自己的工作職責,掌握了規(guī)范的操作方法。培訓結(jié)束后,組織相關(guān)業(yè)務(wù)考試,只有通過考試的人員才能獲得上崗資格。
今年以來,為有效改善轄區(qū)護理工作薄弱的現(xiàn)狀,李滄區(qū)婦幼保健中心進一步加強托幼機構(gòu)保健工作管理,將崗前培訓考核由每年一次調(diào)整為每季度一次,特別是加強了新護士的知識培訓和考核,著力提升護士專業(yè)素質(zhì),保障托幼機構(gòu)兒童身心健康。我們的記者
(責任編輯:HN666)